Économie et Société Radio Notre Dame

Présenté comme l’avenir du travail, le télétravail séduit moins. Plébiscité pendant la pandémie pour sa flexibilité et la fin des trajets quotidiens, il révèle aussi ses revers : isolement, fatigue numérique, perte de cohésion. Résultat : de plus en plus d’entreprises réduisent les jours à distance ou rappellent leurs équipes au bureau, tandis que d’autres testent encore des formules hybrides. Avec Sophie Louey, sociologue et politiste, post-doctorante à la Chaire Transformation des Organisations et du Travail de Sciences Po Paris et Jean-Claude Delgènes, économiste spécialisé dans l'organisation du travail, directeur du cabinet Technologia