[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"$4btUnHcLHF":3},{"type":4,"alias":5,"id":6,"author":7,"title":8,"meta_title":8,"og_title":8,"description":9,"meta_description":9,"og_description":9,"published":10,"published_time":11,"changed":10,"changed_time":11,"full_changed_time":12,"created":13,"visual":14,"tags":18,"radios":31,"partners_with_presentation":43,"episode":52,"complementary":85,"category":191,"body":197},"article","\u002Farticles\u002Fecologie-et-solidarite\u002Ffemme-et-handicapee-la-double-peine","56033","Vincent Belotti","Femme et handicapée , la double peine ? ","\u003Cp>\u003Cstrong>Ce samedi 8 Mars, ce sera la Journée internationale des Droits des Femmes\u003C\u002Fstrong>. Si l'on a progressé en matière de parité politique et équité salariale, beaucoup reste à faire quand on est femme et handicapée. C'est le billet d'humeur égalitaire d'Hamou Bouakkaz cette semaine\u003C\u002Fp>","3 mars 2025","00:00","2025-03-03T00:00:00+01:00","17 février 2025",{"url":15,"alt":16,"url_carre":17,"alt_carre":17},"https:\u002F\u002Fassets-prep.radiorcf.com\u002Fstyles\u002F{style_name}\u002Fassets\u002F2025-02\u002Fyoung-blind-person-with-long-cane-walking-city.jpg.webp","©Freepik","",[19,23,27],{"id":20,"label":21,"alias":22},"54669","Handicap","\u002Ftag\u002Fhandicap",{"id":24,"label":25,"alias":26},"56868","Société","\u002Ftag\u002Fsociete",{"id":28,"label":29,"alias":30},"57266","Journée des droits des femmes","\u002Ftag\u002Fjournee-de-la-femme",[32],{"id":33,"name":34,"code":35,"shortname":36,"liveURL":37,"alias":38,"region":39,"channelId":42},"9","RCF","RCFNational","National","\u002F\u002Frcf.streamakaci.com\u002Frcfdigital.mp3",null,{"id":40,"name":41},"33500","France","UCNce7rDfA-1fKpO-r1Rf-Dw",[44],{"id":45,"title":46,"url":47,"logo":50,"presentation":51},"52261","Lemon Adds",{"website":48,"alias":49},"https:\u002F\u002Flemon-adds.com\u002F","\u002Fpartenaires\u002Flemon-adds","https:\u002F\u002Fassets-prep.radiorcf.com\u002Fstyles\u002F{style_name}\u002Fassets\u002F2024-08\u002Flogo_lemon_150115.png.webp","\u003Cp>Depuis 2014, \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Flemon-adds.com\u002F\">Lemon Adds\u003C\u002Fa> met toute son énergie à construire une société où la compétence prime sur la différence. Que ce soit en entreprise, en prison, dans les associations ou les écoles, cette agence à taille humaine pique nos idées reçues en questionnant, souvent avec humour, nos habitudes.\u003C\u002Fp>\r\n\r\n\u003Cp>Plus de 50 000 personnes ont été accompagnées par Lemon Adds dans leur cursus de formation et de sensibilisation pour atteindre un objectif : redonner du sens au travail, créer de la valeur pour l’organisation comme pour l’individu.\u003C\u002Fp>\r\n\r\n\u003Cp> \u003C\u002Fp>\r\n\r\n\u003Cp>Chaque lundi, retrouvez Hamou Bouakkaz, directeur associé de Lemon Adds pour une chronique qui pique : \u003Cem>\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.rcf.fr\u002Fecologie-et-solidarite\u002Fhamou-braille-dans-le-poste\">Hamou braille dans le poste\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fem>.\u003C\u002Fp>\r\n",{"id":53,"type":54,"title":55,"partners":56,"digas":66,"published":10,"datetime":12,"description":67,"url_linked_article":5,"presenters":68,"visual":69,"show":72,"duration":78,"radios":79,"audio_file":82,"rolls":83},"559009","episode","Femme et handicapée, la double peine ?",[57,59],{"id":45,"title":46,"url":58,"logo":50},{"website":48,"alias":49},{"id":60,"title":61,"url":62,"logo":65},"52404","L’Union Nationale des Aveugles et Déficients Visuels",{"website":63,"alias":64},"https:\u002F\u002Fwww.unadev.com\u002F","\u002Fpartenaires\u002Flunion-nationale-des-aveugles-et-deficients-visuels","https:\u002F\u002Fassets-prep.radiorcf.com\u002Fstyles\u002F{style_name}\u002Fassets\u002F2024-09\u002FUNADEV-Logo-BLEU-RVB.png.webp","UA-356532","Ce samedi 8 Mars, ce sera la Journée internationale des Droits des Femmes. 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Crédit photo :  Vincent Jarousseau \u002F Hans Lucas.",[112,113],{"id":20,"label":21,"alias":22},{"id":114,"label":115,"alias":116},"55990","Emploi","\u002Ftag\u002Femploi",[118],{"id":33,"name":34,"code":35,"shortname":36,"liveURL":37,"alias":38,"region":119,"channelId":42},{"id":40,"name":41},{"id":121,"type":54,"title":122,"digas":123,"published":104,"datetime":124,"description":125,"url_linked_article":100,"presenters":126,"visual":128,"show":131,"duration":139,"radios":140,"audio_file":143,"rolls":144},"557700","Accès à l’emploi : les promesses de la loi handicap de 2005 sont-elles tenues ?","PRN-4316","2025-02-13T00:00:00+01:00","\u003Cp>La loi de 2005 a permis un certains nombres d’avancées pour permettre aux personnes atteintes d’un handicap de travailler mais les objectifs restent encore limités. \u003Cspan>\u003Cspan>\u003Cspan>\u003Cspan>\u003Cspan>\u003Cspan>Le texte avait aussi confirmé l’obligation légale d’emploi des travailleurs handicapés à hauteur de 6%. Mais 20 ans après dans les faits ce taux reste inférieur de l’ordre de 3,5% dans les entreprises privées, un peu au dessus du seuil dans la fonction publique. \u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fspan>\u003Cspan>\u003Cspan>\u003Cspan>\u003Cspan>\u003Cspan>\u003Cspan>Le handicap est resté en 2024 le premier critère en termes de saisine sur les questions de discrimination 21% des cas L’emploi est le premier domaine dans lequel s’exerce les discriminations fondées sur le handicap.\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fp>\r\n\r\n\u003Cp> \u003C\u002Fp>\r\n\r\n\u003Cp> \u003C\u002Fp>\r\n\r\n\u003Cp> \u003C\u002Fp>\r\n",[127],"Jean-Baptiste Labeur",{"alt":129,"url":130,"url_carre":38,"copyright":129},"© Pexels ","https:\u002F\u002Fassets-prep.radiorcf.com\u002Fstyles\u002F{style_name}\u002Fassets\u002F2025-02\u002Fpexels-photo-4064417.jpeg.webp",{"id":132,"title":133,"alias":134,"visual":135,"description":138},"4433","Le dossier de la rédaction","\u002Factualite\u002Fle-dossier-de-la-redaction",{"url":136,"alt":137,"url_carre":17,"alt_carre":17},"https:\u002F\u002Fmedia.rcf.fr\u002Fsites\u002Fdefault\u002Ffiles\u002Fstyles\u002F{style_name}\u002Fpublic\u002F2023-08\u002FLe%20dossier%20de%20la%20r%C3%A9daction%20%282%29.png.webp","Le dossier de la rédaction © RCF","\u003Cp>Chaque matin à 7h10, les journalistes de RCF décryptent un sujet d'actualité en profondeur, dans la Matinale RCF.\u003C\u002Fp>\r\n","426672",[141],{"id":33,"name":34,"code":35,"shortname":36,"liveURL":37,"alias":38,"region":142,"channelId":42},{"id":40,"name":41},"https:\u002F\u002Faudio.audiomeans.fr\u002Fguid\u002F{source_code}\u002F\u002Ffcaea838b7ab0001d8fb34915f6715130b5a2e1ed26c090b0053a5fae99fde90.mp3",{"podcast_not_roll":84},"1739452269",{"type":4,"alias":147,"id":148,"author":7,"title":149,"meta_title":149,"og_title":149,"description":150,"meta_description":150,"og_description":150,"published":151,"published_time":11,"datetime":152,"changed":151,"changed_time":11,"created":151,"visual":153,"tags":156,"radios":163,"partner":166,"episode":168,"published_unix_time":190},"\u002Farticles\u002Fecologie-et-solidarite\u002Fhandicap-une-traversee-trop-souvent-en-solitaire","55346","Handicap : une traversée trop souvent en solitaire","\u003Cp>\u003Cstrong>Ce Jeudi 23 Janvier, c'est la Journée Mondiale contre la solitude. \u003C\u002Fstrong>Un phénomène qui touche particulièrement les personnes handicapées et qui renforce aussi leur vulnérabilité, exemple malheureusement à l'appui. De quoi faire réagir Hamou Bouakkaz cette semaine.\u003C\u002Fp>\r\n","20 janvier 2025","2025-01-20T00:00:00+01:00",{"url":154,"alt":155,"url_carre":17,"alt_carre":17},"https:\u002F\u002Fassets-prep.radiorcf.com\u002Fstyles\u002F{style_name}\u002Fassets\u002F2025-01\u002Fgregade_0.jpg.webp","©greggade\u002Fpixabay",[157,158,162],{"id":20,"label":21,"alias":22},{"id":159,"label":160,"alias":161},"57673","Solitude","\u002Ftag\u002Fsolitude",{"id":24,"label":25,"alias":26},[164],{"id":33,"name":34,"code":35,"shortname":36,"liveURL":37,"alias":38,"region":165,"channelId":42},{"id":40,"name":41},{"id":45,"title":46,"url":167,"logo":50},{"website":48,"alias":49},{"id":169,"type":54,"title":170,"partners":171,"digas":176,"published":151,"datetime":152,"description":177,"url_linked_article":147,"presenters":178,"visual":179,"show":182,"duration":184,"radios":185,"audio_file":188,"rolls":189},"549941","Handicap : une traversée trop souvent en solitaire !",[172,174],{"id":45,"title":46,"url":173,"logo":50},{"website":48,"alias":49},{"id":60,"title":61,"url":175,"logo":65},{"website":63,"alias":64},"UA-354204","Ce Jeudi 23 Janvier, c'est la Journée Mondiale contre la solitude. 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Ce Samedi c’est la Journée internationale des droits des femmes. Mais si on évoque souvent l’égalité salariale ou la parité en politique, il y a un sujet dont on parle beaucoup moins : la situation des femmes en situation de handicap. Pourquoi est-ce si important d’en parler justement ?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>\u003Cp style=\"background-color:white;margin-bottom:.0001pt;margin:0cm;\"> \u003C\u002Fp>\u003Cp style=\"background-color:white;margin-bottom:.0001pt;margin:0cm;\">Parce que ces femmes subissent une double discrimination. Être une femme, c’est déjà affronter des inégalités, mais quand on est en plus en situation de handicap, ces obstacles se multiplient. Elles ont plus de difficultés à accéder à l’emploi, aux soins, et pire encore, elles sont bien plus exposées aux violences.\u003C\u002Fp>\u003Cp style=\"background-color:white;margin-bottom:.0001pt;margin:0cm;\"> \u003C\u002Fp>\u003Cp style=\"background-color:white;margin-bottom:.0001pt;margin:0cm;\">\u003Cem>\u003Cstrong>Plus exposées, c’est-à-dire ?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>\u003Cp style=\"background-color:white;margin-bottom:.0001pt;margin:0cm;\"> \u003C\u002Fp>\u003Cp style=\"background-color:white;margin-bottom:.0001pt;margin:0cm;\">Elles subissent davantage de violences physiques et psychologiques que les autres femmes, avec moins de moyens pour se défendre ou faire entendre leur voix. Trop souvent, leur parole est minimisée, voire ignorée. \u003C\u002Fp>\u003Cp style=\"background-color:white;margin-bottom:.0001pt;margin:0cm;\"> \u003C\u002Fp>\u003Cp style=\"background-color:white;margin-bottom:.0001pt;margin:0cm;\">\u003Cem>\u003Cstrong>C’est-à-dire ? Vous avez des exemples ? \u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>\u003Cp style=\"background-color:white;margin-bottom:.0001pt;margin:0cm;\"> \u003C\u002Fp>\u003Cp style=\"background-color:white;margin-bottom:.0001pt;margin:0cm;\">Dans le domaine médical, elles peinent à obtenir un diagnostic juste, mal prises en charge ou enfermées dans des préjugés qui attribuent systématiquement leurs symptômes à leur handicap, ce qui entraîne erreurs de diagnostics et souffrances accrues. Et parce qu’elles ont appris à encaisser, à s’adapter, certaines en viennent même à ne plus se percevoir comme handicapées, tant elles ont intégré l’idée qu’elles devaient faire avec, sans se plaindre.\u003C\u002Fp>\u003Cp style=\"background-color:white;margin-bottom:.0001pt;margin:0cm;\"> \u003C\u002Fp>\u003Cp style=\"background-color:white;margin-bottom:.0001pt;margin:0cm;\">\u003Cem>\u003Cstrong>Pas se plaindre, c’est comme se rendre invisibles …\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>\u003Cp style=\"background-color:white;margin-bottom:.0001pt;margin:0cm;\"> \u003C\u002Fp>\u003Cp style=\"background-color:white;margin-bottom:.0001pt;margin:0cm;\">Exactement ! Par construction sociale, les femmes ont tendance à prendre sur elles, à minimiser leurs difficultés. Beaucoup dissimulent les impacts de leur handicap et mènent des parcours extraordinaires en mettant leurs besoins spécifiques de côté.\u003C\u002Fp>\u003Cp style=\"background-color:white;margin-bottom:.0001pt;margin:0cm;\"> \u003C\u002Fp>\u003Cp style=\"background-color:white;margin-bottom:.0001pt;margin:0cm;\">\u003Cem>\u003Cstrong>Il y a des associations qui agissent sur ces questions ?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fem>\u003C\u002Fp>\u003Cp style=\"background-color:white;margin-bottom:.0001pt;margin:0cm;\"> \u003C\u002Fp>\u003Cp style=\"background-color:white;margin-bottom:.0001pt;margin:0cm;\">Oui, par exemple l’association \u003Cem>\"Femmes pour le dire, Femmes pour agir\"\u003C\u002Fem>, fondée par Maudy Piot. Elle a fait un travail incroyable pour donner la parole aux femmes en situation de handicap et dénoncer ces discriminations.\u003C\u002Fp>\u003Cp style=\"background-color:white;margin-bottom:.0001pt;margin:0cm;\">L’égalité, ce n’est pas seulement entre les hommes et les femmes, c’est aussi entre toutes les femmes. Et dans ce domaine, il y a encore beaucoup à faire !\u003C\u002Fp>\u003Cp style=\"background-color:white;margin-bottom:.0001pt;margin:0cm;\">Bonne semaine à tous ! Et à toutes !\u003C\u002Fp>"]